Ingeniero/a Senior Excelencia Operacional

Ingeniero/a Senior Excelencia Operacional - Casa Matriz

¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? 

¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! 

Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Ingeniero/a Senior de Excelencia Operacional de la Gerencia Corporativa de Excelencia Operacional, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.

Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.

Diversidad e Inclusión

En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). 

¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!

Propósito del Cargo:

Resguardar la efectividad y correcta ejecución de las implementaciones del sistema de gestión C+ en Divisiones, participando en equipos multidisciplinarios en conjunto con las Direcciones de Excelencia Operacional Divisionales. Brindar asesoría experta directamente con equipo de Excelencia y los líderes divisionales (Gerentes generales/Gerentes de fase) transferir conocimiento y apoyo en terreno a los centros de trabajo, con el objeto de movilizar indicadores de resultado y desempeño que busquen agregar valor en los procesos y al negocio. 

Velar por un C+ único, a través de la estandarización Corporativa del Subsistema de Mejora Indicadores y Metas & Should Cost en los centros de trabajo, liderando metodológicamente la definición de sus límites técnicos y análisis de brechas operacionales, apoyando en la gestión de los planes de mejora y su captura de valor, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión.

¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile!

Funciones: 

• Resguardar la calidad y la efectividad de las implementaciones del Sistema de Gestión C+ en los centros de trabajo, acompañando a las Divisiones en el proceso de cambio de Mentalidades y Comportamientos de los líderes y sus equipos. 
• Consolidar y reportar oportunamente información relevante para la toma de decisiones respecto de los procesos de implementación del Sistema de Gestión C+ en los centros de trabajo, así como apoyar en la presentación de resultados y avances a la adherencia de los estándares corporativos definidos. 
• Guiar el despliegue correcto del Subsistema de mejora Indicadores y Metas & Should Cost, y Sistema de Trabajo del Sistema de Gestión C+, asesorando en su correcta aplicación y sostenibilidad en el tiempo junto al equipo divisional. 
• Aplicar métodos de analítica y estadística avanzada, para Identificar y analizar desde el rol las oportunidades y brechas en indicadores de resultado y desempeño, que permita focalizar la mejora continua de los procesos en el valor agregado que el negocio necesita.
• Identificar y gestionar desde el rol las oportunidades y brechas en el cambio de mentalidades y comportamientos de las áreas intervenidas.  
• Impulsar la transferencia de Mejores Prácticas entre centros de trabajo aspirando a maximizar las capturas de valor comprometidas y a estabilizar la variabilidad de los procesos y sistemas operativos. 

Requisitos de postulación:

• Profesional titulado/a de Ingeniería Civil asociadas a procesos mineros (Química, Metalurgia, Minas o afín).
• Contar con al menos 6 años de experiencia en ingeniería de procesos o roles similares, dentro de la industria minera, con foco en análisis de procesos, identificación de pérdidas y oportunidades de mejora a nivel operativo y de negocio.
• Experiencia en proyectos de implementación de metodologías Lean o C+ en empresas mineras o industriales. 
• Salud compatible con el rol a desempeñar.

Aspectos deseables:

• Conocimiento sobre filosofía Lean o C+ 
• Conocimiento avanzado en la Industria de la Minería del Cobre (Mina Rajo, Mina Subterránea, Planta concentradora) 
• Conocimiento en Gestión avanzada de Bases de datos (Query, SQL, etc) 
• Conocimiento de Six Sigma, metodologías y manejo de software de estadística aplicada. 
• Manejo a nivel avanzado de las herramientas de Microsoft Office. 
• Manejo y control de indicadores y generación de reportes. 
• Conocimiento sobre metodologías ágiles de trabajo y gestión de proyectos. 

Condiciones Ofrecidas:

• Contrato: Indefinido.
• Cargo contractual Ingeniero/a Senior Excelencia Operacional  
• Lugar de trabajo: Santiago (considera visitas a las Divisiones).
• Jornada laboral: lunes a viernes.
• Número de vacantes: 01.

Cierre de Postulaciones: martes 14 de abril de 2026.

Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.

“Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo.”

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*Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario.

NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.