Jefe/a Turno Eléctrico/a Plazo Fijo - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea
Jefe/a Turno Eléctrico/a Plazo Fijo - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea - División Chuquicamata
¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo?
¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro!
Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Jefe/a Turno Eléctrico/a Plazo Fijo - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea de la Gerencia de Operaciones, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.
Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.
Diversidad e Inclusión
En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad).
¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!
Propósito del Cargo:
Coordinar y dirigir las actividades de mantención eléctrica e instrumentación en el sistema eléctrico de media y baja tensión, en sistemas electrónicos, de automatización, de comunicación y de apoyo a la producción. Las actividades deberán realizarse de acuerdo con programa, asegurando la disponibilidad y confiabilidad de los activos bajo las normas y procedimientos de seguridad, medio ambiente, calidad y salud ocupacional vigentes en la División.
Apoyar las labores de producción en minería subterránea por medio de actividades manuales y/u operación de equipos, de acuerdo a las planificaciones de Gerencia / Superintendencia, manteniendo siempre altos estándares de calidad en su desempeño, además debe colaborar en la coordinación con los demás operadores y personal de mantenimiento y servicios dentro del marco de las políticas corporativas y del modelo de negocios de la mina subterránea, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión.
Funciones Principales:
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Verificar que las áreas de trabajo asignadas permitan mantener la continuidad y seguridad en las operaciones. Velar por el apego estricto a los procedimientos de trabajo para las actividades de operación y mantenimiento. Aplicar y verificar el uso de herramientas preventivas como tarjeta verde, ART, permisos especiales, confirmaciones del proceso, entre otras. Además, deberán realizar las difusiones y reflexiones de forma oportuna con sus grupos de trabajo y aplicar la normativa, estándares de control de fatalidad y procedimientos vigentes en la División y Corporación.
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Operar, controlar, mantener y mejorar los sistemas de apoyo y producción en la Mina Chuquicamata Subterránea. Verifica condiciones operacionales de los equipos que están a cargo de su operación. Comunica vía radial o telefónica a personal de Mantención y/o Operaciones, imprevistos que afecten la continuidad operacional de los sistemas. Monitorear variables críticas para alertar de forma temprana irregularidades que puedan existir en terreno.
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Trabajar en equipo con sus colegas para cumplir los planes y metas. Apoyar el aumento de potencial humano a nivel personal y organizacional, mediante la aplicación y participación de los procesos de desarrollo de las personas del área, tales como trabajo en equipo, desarrollo de carrera, gestión de desempeño, seguridad, medioambiente y calidad de vida.
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Participar en la implementación de proyectos y sus procesos de cambio al interior de su área de trabajo. Aportar a la excelencia operacional del negocio, aplicando las políticas organizacionales en cuanto a la innovación tecnológica, promoviendo la constante superación y optimización de procesos y estándares operacionales.
¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile!
Requisitos de Postulación:
- Estar titulado/a en algunas de las siguientes carreras: Ingeniería o Ingeniería en Ejecución en alguna de las siguientes especialidades: Eléctrico, Electricidad, Electrónico/a, Automatización y/o Automatización y Control industrial.
- Contar con al menos 3 años de experiencia en mantenimiento de equipos eléctricos de baja y media tensión.
- Contar con al menos 2 años de experiencia en ejecución y mantenimiento industrial.
- Contar con al menos 2 años de experiencia en proyectos de ingeniería, montaje y construcción de infraestructura eléctrica e instrumentista.
- Contar con al menos 1 año de experiencia en minería subterránea.
- Contar con Licencia de Conducir Clase B vigente.
- Contar con salud compatible con el cargo.
Requisitos Deseables:
- Contar con al menos 3 años de experiencia en mantenimiento en accionamientos, tales como, partidores suaves y variables de frecuencia de baja y media tensión.
- Contar con al menos 1 año de experiencia en roles de liderazgo, supervisando personal.
- Contar con conocimiento en variadores de frecuencia ACS5000, ACS6000, ACS2000, MV700, Powerflex7000, entre otros.
- Contar con conocimiento en programación de Controlador Lógico Programable (PLC)
- Contar con conocimiento en Asea Brown Boveri (ABB)
Condiciones Ofrecidas:
- Contrato: Temporal.
- Cargo contractual Jefe Turno PF.
- Lugar de trabajo: Calama
- Turno: 7x7
- Número de vacantes: 01
Cierre de Postulaciones: Jueves 26 de junio de 2025
Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.
“Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo.”
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NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.