Médico/a Experto/a SATEP

Médico/a Experto/a SATEP - División El Salvador

¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? 

¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! 

Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Médico/a Experto/a SATEP de la Gerencia Seguridad y Salud Ocupacional, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.

Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.

Diversidad e Inclusión

En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). 

¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!

Propósito del Cargo:  

Responsable de administrar, supervisar y controlar las prestaciones médico-curativas otorgadas en el marco de la Ley N° 16.744, incluyendo la contraloría médica, auditoría de prestadores y seguimiento clínico de los pacientes, asegurando la pertinencia técnica de las decisiones asistenciales.Liderar la gestión de denuncias de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, determinando la calificación de origen en concordancia con los antecedentes disponibles y gestionando rechazos conforme a la normativa vigente (Art. 77 bis y otros), así como coordinar los procesos de evaluación y revisión de incapacidades permanentes.Brindar soporte técnico en seguridad y salud en el trabajo a nivel organizacional, promoviendo estándares y medidas preventivas, y asegurando el cumplimiento de las responsabilidades tanto de la entidad empleadora como de la empresa principal respecto de sus contratistas.A su vez, en el ejercicio de sus labores, deberá  resguardar el manejo confidencial de la información de los usuarios y mantener reserva de la misma, como también toda aquella información relativa a los aspectos estratégicos de la Administración Delegada, en concordancia con la normativa legal vigente a este respecto, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión.

¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile!

Principales Funciones:

• Gestionar, supervisar y asegurar la calidad de las prestaciones preventivas y médico-curativas bajo la Ley N° 16.744, incluyendo contraloría médica y gestión clínica. En este marco incluye el control y seguimiento a los programas de vigilancia ocupacional y salud compatible, incluyendo los procesos de homologación de exámenes internos de la empresa.
• Liderar, controlar y supervisar el proceso para  la calificación de enfermedades profesionales y accidentes del trabajo, participando en instancias divisionales y corporativas para definir la calificación como tal.
• Gestionar integralmente los casos clínicos laborales y no laborales, incluyendo coordinación de atenciones, seguimiento de pacientes y definición de prestaciones.
• Realizar auditorías clínicas y control de prestadores, velando por el cumplimiento de estándares técnicos y administrativos conforme a la normativa vigente.
• Emitir resoluciones de calificación de origen, así como todos los documentos electrónicos asociados al proceso (RELA, DIEP, DIAT, FUCA, ALME, ALLA, RELA, EMI, EPT) y gestionar rechazos cuando éstos resulten de origen común conforme a normativa vigente (Art. 77 bis y otros).
• Coordinar, definir y controlar procesos de evaluación, reevaluación y revisión de incapacidades permanentes ante organismos competentes (COMPIN, COMERE, SUSESO).
• Gestionar, auditar y realizar seguimiento a la emisión de licencias médicas, definiendo la derivación de los casos a tramitación de pensiones transitorias.
• Atender requerimientos regulatorios, incluyendo respuestas a la autoridad SUSESO, procesos de fiscalización de organismos tanto internos y externos (ISL, SEREMI de Salud, COCHILCO, DT, Inspección del trabajo, entre otros). 
• Respetar los conductos regulares para el manejo de información y la toma de decisiones asociadas a las labores propias de la Administración Delegada, esto es, siempre informando y consultando como primera línea al Director SATEP. Reportando su trabajo a través de KPI.
• Brindar soporte técnico y coordinación con áreas internas y externas, asegurando cumplimiento normativo, gestión de contingencias y alineamiento con lineamientos corporativos.

Requisitos de Postulación:

• Título Profesional de Médico Cirujano.
• Registro vigente en la Superintendencia de Salud.
• Experiencia laboral en servicios de salud ocupacional o medicina del trabajo, según condición de formación:
• Si posee Diplomado en Salud Ocupacional o Medicina del trabajo, debe contar con mínimo 5 años de experiencia laboral en un servicio de salud ocupacional o de medicina del trabajo.
• Si no posee Diplomado en Salud Ocupacional o Medicina del trabajo, debe contar con mínimo 10 años de experiencia laboral en un servicio de salud ocupacional o de medicina del trabajo.
• Si posee Doctorado o Magíster, debe contar con un mínimo de 3 años de experiencia mínima en un servicio de salud ocupacional o de medicina del trabajo
• Si posee experiencia académica, docente y/o de investigación en medicina del trabajo, debe contar con mínimo 5 años de experiencia laboral en un servicio de salud ocupacional o de medicina del trabajo.
• Licencia de Conducir Clase B vigente, con al menos 2 años de antigüedad.

Aspectos Deseables:

• Experiencia en medicina del trabajo en minería.
• Magíster, Diplomado y/o Postítulo en salud ocupacional o medicina del trabajo.
• Curso mínimo de 40 horas sobre aspectos generales del Seguro de la Ley N°16.744.
• Curso de 40 horas sobre trastornos músculo esquelético que, entre otras materias, contemple diagnósticos diferenciales, evaluación de origen y generalidades de su tratamiento.
• Certificación de médico lector OIT para lectura de radiografía de Tórax.
• Curso mínimo de 40 horas sobre patologías mentales.

NOTA:

Las personas que ya trabajen en Codelco deben cumplir las siguientes condiciones:

• Consecuencias por aplicación de SIGO-P-011 procedimiento de reconocimiento y gestión por consecuencias, en los últimos 12 meses
• Nota SGD últimos dos periodos cuya categoría debe ser cumple lo esperado.
• Candidatos/as internos deberán contar con un mínimo de 12 meses de antigüedad en el cargo actual. 
• Conforme a la legislación vigente, los/as trabajadores/as que terminen su relación laboral con un Centro de Trabajo/División e inicien una nueva relación laboral con otro Centro de Trabajo/División, serán finiquitados respecto de todos los haberes, descuentos, y beneficios respectivos al Centro de Trabajo/División de origen y quedarán sujetos exclusivamente a los beneficios y condiciones laborales contemplados en su nuevo contrato individual y en el  instrumento colectivo que les resulte aplicable del nuevo Centro de Trabajo/División empleador. Esto no será aplicable en el caso de trabajadores/as que se mantienen en el mismo Centro de Trabajo/División.

Condiciones Ofrecidas:

• Contrato: Indefinido.
• Cargo contractual Médico Experto SATEP. 
• Lugar de trabajo: Salvador.
• Jornada laboral: lunes a jueves. 
• Número de vacantes: 01

Cierre de Postulaciones: domingo 31 de mayo del 2026

Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.

“Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo.”

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*Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario

NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.